技术领导者在面对复杂问题时，承认自己的不确定性比给出答案更为重要。这种诚实的态度不仅适用于团队的代码，也适用于对人工智能发展和全球危机的看法。追求完美的领导形象是一种虚构，反而会对领导者造成负面影响。真正的领导工作是引导开发者应对模糊的问题，帮助团队在变革性技术面前找到定位，并在不断变化的世界中做出商业决策。...